医院等级评审工作是科学、客观、准确评价医院综合管理水平和服务质量的重要手段，是促进医院科学发展，强化内涵建设，保障医疗安全的重要抓手。

       为进一步加强郑州阳城医院管理和业务能力建设，持续改善医疗服务质量，加快创建二级甲等医院的步伐，力争在今年通过二级甲等医院评审。2021年3月8日下午，我院在二楼多功能厅召开“创建二级甲等医院再动员大会”，此次会议院领导班子和全院干部职工约150余人参加了会议。会议由梅海宁副院长主持。

       刘丙林院长在会上作动员讲话，着重提出对创建工作的意见和建议，要求全体员工：一要统一思想，提高认识，充分认识二甲创建对医院发展的重要性；二要强化措施，确保各项工作强力推进、扎实有效；三要把握重点，落实标准；四要坚定信心，迎接挑战。

       目前，郑州阳城医院二甲创建领导小组已经严格对照评审标准实施细则，将各章节、条款逐条划分，逐项分解，责任到人。下一步，就是要考核到人，每周进行调度，不定期进行自评自查，对发现的问题限时解决，确保各项工作稳步推进。

       为了使全院职工明白创建任务的时间节点，郑州阳城医院制定了《2021年二甲创建工作计划》文件，由赵虹副院长宣读文件，并就相关评审细则进行了讲解。为鼓舞大家创建士气，赵院长带领全体参会人员进行宣誓。

       为使创建工作稳步推进，郑州阳城医院调整二甲创建内审委员会成员，并明确各内审组成员职责，制定相应的考核细则， 由高越丽副院长宣读《调整医院二甲创建内审委员会成员》及《二甲创建考核细则》文件。

       为确保各项创建工作落到实处，刘丙林院长与各职能、临床、医技科室主任签署了目标责任书。