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郑州阳城医院
2026年表彰大会
新征程,再出发
工作报告
2026年2月9日,我院在学术报告厅隆重召开了《2025年度工作总结表彰暨2026年度工作部署大会》。


医院领导班子及全体职工齐聚一堂,共同回顾过去一年的奋斗历程,展望新一年的发展蓝图。大会由副院长丁钦慕主持,理事长赵志亮、监事长赵俊峰等领导出席会议。

大会在庄严热烈的氛围中拉开帷幕。刘丙林院长首先代表医院作年度工作报告。
他全面系统的总结了过去一年医院各方面取得的显著成绩:紧扣年度目标,扎实推进重点工作,顺利完成建院十周年复盘与新一轮规划;聚焦专科建设,拓展新技术新业务;深化三大中心建设,筑牢急危重症救治防线;持续优化服务,建设“最佳体验医院”;强化医保与DIP精细化管理;加强人才引育与运营管控,通过四级电子病历评审;不断扩大医院影响力,持续深化文化建设。

颁奖环节
随后,大会进入隆重的表彰环节。张宾副院长宣读了《关于表彰2025年度先进集体及先进个人的决定》,高越丽副院长宣读了《关于颁发2025年度专项奖的决定》,党总支副书记刘盈宣读了《关于表彰2025年度优秀共产党员的决定》。在热烈的掌声中,一批为医院发展做出突出贡献的先进集体、先进个人及优秀共产党员依次上台接受表彰。

本次大会设立的专项奖项,集中展现了医院过去一年在业务技术突破和服务质量提升等领域取得的丰硕成果。同时,通过对优秀共产党员的表彰,进一步激励全院党员牢记初心使命,在各自岗位上发挥先锋模范作用。






代表发言
表彰仪式后,三位来自不同岗位的先进个人代表依次登台发言。他们结合自身工作实际,用朴实的语言、真挚的情感,分享了在医疗救治、患者服务等工作中的感悟与体会,引发了全场共鸣。



总结讲话
大会最后,理事长赵志亮作总结讲话。他强调,站在建院十周年的新起点,面对行业发展的挑战,全院上下必须牢牢守住合规底线,将合规打造成核心竞争优势;主动拥抱人工智能变革,围绕诊疗技术、患者体验与运营效率三重价值,构筑独特的医疗竞争力;
同时,持续深化“患者至上、员工为本”的文化理念,以文化凝聚合力、驱动发展。新的一年,他希望全体同仁坚定信心、稳扎稳打,以合规立根基、以科技强双翼、以文化铸灵魂,同心克难,携手开创医院高质量发展的崭新局面。

本次大会既是对过去工作的全面总结与表彰,更是对未来发展的深入谋划与动员。我院全体职工将以此次大会为新起点,踔厉奋发,勇毅前行,共同谱写2026年医院事业发展的新篇章!
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